B2B: Jungunternehmer:in Automotive
Profil der Qualifizierungsmaßnahme
Das Programm bietet Unternehmen die Möglichkeit einer gezielten Ausbildung für die zukünftige Unternehmensführung, die individuell auf die internen Bedürfnisse abgestimmt ist. Es richtet sich an Unternehmen und deren nächste Generation Führungskräfte. Dabei spricht es Nachwuchsführungskräfte, junge Inhaber:innen und zukünftige Nachfolger:innen aus allen Betrieben und Bundesländern an.
Berufsbegleitend vermitteln Expert:innen aus Wissenschaft und Praxis die wichtigsten Werkzeuge für die komplexen Herausforderungen im Management der Automobilbranche. Die interne Weiterbildung wird durch ein attraktives Rahmenprogramm ergänzt, das die Vertiefung des Wissens und den Ausbau des internen Netzwerks fördert. So erhalten Nachwuchsführungskräfte eine professionelle Ausbildung in der Automotive Unternehmensführung.
Zielgruppen
Betriebsübergreifende Nachwuchsführungskräfte, junge Inhaber:innen und zukünftige Nachfolger:innen
Zugang
Berufserfahrung im Marktumfeld
Ihr Nutzen
- Fundiertes Praxiswissen und maßgeschneiderte Module
- Modulare Struktur mit Blended Learning Ansatz
- Durchgängiger Karrierepfad
- Integrierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Ausbau beruflicher Perspektiven
- Lehrende aus der Praxis und ausgewiesene ExpertInnen
Nutzen für Ihr Unternehmen
- Qualitativ hochwertige fachliche Weiterbildung von Nachwuchsführungskräften
- Ausbau der Kompetenzen in den wichtigsten Bereichen der Unternehmensführung wie Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Marketing und Digitalisierung
- Professionelle Vermittlung von Führungskompetenzen
- Vorbereitung der nächsten Generation auf ihre zukünftige Rolle im Autohaus
- Aufbau eines Netzwerkes unter den Nachfolgern
Inhalte & Modulüberblick
Blended-Learning-Ansatz:
4 Module à 4 Schulungstage mit zusätzlicher E-Learning-Begleitung
Die Inhalte der Module können individuell an das Unternehmen angepasst werden.
Einen möglichen Aufbau finden Sie hier.
